¡Perú está contratando! dice un mensaje directo que está llegando por Twitter a algunos de sus usuarios, que ofrece una atractiva oferta laboral de tiempo parcial que será remunerada –de acuerdo con el número de tareas realizadas– con hasta 3.000 soles díarios. Pero la información es falsa.

"¡Perú está contratando!
Se buscan 100 personas a tiempo parcial, mayores de 20 años, con teléfono móvil, que operen desde su casa, utilizando su tiempo libre y se les pague según el número de tareas realizadas, ganando hasta 3000 soles al día. Se trata de un trabajo a tiempo parcial y puede ser permanente.
Si está interesado en conocer más detalles sobre este trabajo, póngase en contacto con https://h5.lu/b/BhUmPOXl2857"

EsPaja hizo un chequeo en Internet para conocer si el mismo mensaje había circulado en otro momento, pero la búsqueda no arrojó resultados.

La información dice que Perú está contratando, ¿pero quién está buscando personal desde Perú? Ninguna empresa, organismo o persona se atribuye la oferta laboral, por demás, llamativa, en un país donde el salario mínimo es de 1.025 soles (267 dólares), mientras que en Venezuela es de 130 bolívares o 12 dólares al tipo de cambio del 30 de boviembre de Bs 10,95 por divisa.

El cupo es solo para 100 personas mayores de 20 años que pueden utilizar su tiempo libre. Los detalles del trabajo no están a la vista, por lo que los interesados deber entrar al enlace que se encuentra en el mensaje y que lleva a un número de chat:

Es común que por plataformas como Whatsapp, Telegram y SMS se difundan ofertas laborales engañosas, la mayoría de las veces suplantando la identidad de empresas reconocidas (como en varias ocasiones ha verificado EsPaja), que buscan captar a incautos que, creyendo en las bondades ofrecidas, comparten sus datos al interactuar con el interlocutor que es un ciberdelincuente. El caso que está verificando EsPaja llega por DM de Twitter a los usuarios.

Diversas son las formas bajo las cuales los estafadores suelen presentar la información para despertar interés en los usuarios. Las ofertas laborales con sueldos extraordinarios para cualquier trabajador son una de las más frecuentes.

Este mensaje que se comparte en noviembre de 2022 en Venezuela, puede resultar creíble en un país golpeado por una crisis socioeconómica y política que ha provocado un éxodo masivo que ya cuenta más de 7 millones de connacionales en el extranjero, siendo Perú, la segunda nación –después de Colombia– en acoger a más venezolanos: 1,49 millones, de acuerdo a la Plataforma de Coordinación Interagencial para Refugiados y Migrantes (R4V).

En condiciones de supervivencia, en muchos casos, un ofrecimiento como el del mensaje es, sin duda, muy atractivo. Pero !OJO¡ en una nación donde el salario mínimo es de 1.025 soles (267 dólares), una paga de hasta 3.000 soles (780,5 dólares) por día, es algo demasiado bueno como para ser verdad. 

De acuerdo con la información disponible, no se está reclutando personal con paga de hasta 3.000 soles diarios por trabajar cómodamente desde casa, a conveniencia, desde el teléfono móvil. El mensaje es paja.